Der Management Skills Podcast

01:00 Was bedeutet Feedback eigentlich? Zur Geschichte des Feedbacks, wie ist es entstanden? Wo und wie wird es heute verwendet. 02:20 „Richtiges“ Feedback kann mündlich oder schriftlich sein! 02:56 Was heißt nun richtiges Feedback geben? Wie funktioniert das? Feedback besteht aus zwei Teilen, dem Geben und Nehmen und hat drei Ziele. 04:27 Wie sage ich dem anderen jetzt „richtig“, was mich an ihm stört und was mir gefällt? Beispiel mit einem Vorgesetzten und einem Mitarbeiter 06:15 Was sind weitere Regeln für ein funktionierendes Feedback? 07:58 Fassen wir’s also nochmal zusammen. Das Feedback soll direkt, so schnell wie möglich, konkret und persönlich erfolgen. 10:11 Wie komme ich also nun besser klar mit Feedback? 12:23 Wie hole ich Feedback ein? Zusammenfassung in 3 Punkten. Feedback als Führungsinstrument hat 2 Dimensionen 16:35 Verabschiedung